Karabük işsizlikte bölge illerini geride bıraktı

TÜİK'in Zonguldak, Karabük ve Bartın'ı kapsayan il sunumunda ortaya çıkan veriler, Karabük'ün nüfus ve istihdam sorununu yeniden gündeme taşıdı.

İki yılda yaklaşık 5 bin 600 kişi nüfus kaybeden kentte işsizlik oranı yüzde 11,3'e ulaştı. Karabük, Zonguldak ve Bartın arasında işsizliğin en yüksek olduğu il oldu.

Türkiye İstatistik Kurumu (TÜİK) tarafından hazırlanan Ekim ayı Türkiye İl Sunumu'nda bölge illerinin nüfus, göç ve işgücü göstergeleri paylaşıldı. Açıklanan rakamlar, Karabük'ün demografik ve ekonomik açıdan karşı karşıya olduğu sorunları bir kez daha ortaya koydu.

İKİ YILDA 5 BİN 600 KİŞİLİK KAYIP

TÜİK'in 2025 yılı verilerine göre Zonguldak'ın nüfusu 585 bin 200, Karabük'ün 249 bin 600, Bartın'ın ise 206 bin 700 olarak kayıtlara geçti.

Karabük'te nüfusun son iki yıldaki seyri dikkat çekti. 2023 yılında 255 bin 200 olan kent nüfusu, 2024 yılında 250 bin 500'e, 2025 yılında ise 249 bin 600'e geriledi. Böylece Karabük, iki yılda yaklaşık 5 bin 600 kişilik nüfus kaybı yaşadı.

Göç rakamları da tablodaki dikkat çekici unsurlardan biri oldu. Karabük, 2025 yılında yaklaşık 11 bin 300 kişi göç alırken 12 bin 300 kişi göç verdi. Böylece kentin net göç kaybı yaklaşık bin kişi olarak gerçekleşti.

Nüfus azalması ve net göç kaybı, Karabük'ün mevcut nüfusunu korumakta zorlandığını gösterirken özellikle gençlerin ve nitelikli iş gücünün kentte tutulması konusunu da gündeme getirdi.

İŞSİZLİKTE BÖLGE ÜÇLÜSÜNÜN ZİRVESİNDE

Karabük açısından en dikkat çekici göstergelerden biri ise işsizlik oranı oldu.

2025 yılı il düzeyindeki işgücü verilerine göre Türkiye genelinde işsizlik oranı yüzde 8,3 olarak açıklanırken Zonguldak'ta yüzde 10,5, Karabük'te yüzde 11,3, Bartın'da ise yüzde 7,1 olarak gerçekleşti.

Bu sonuçla Karabük, üç il arasında en yüksek işsizlik oranına sahip il oldu.

Kentte işgücüne katılma oranı yüzde 51,3, istihdam oranı ise yüzde 45,5 seviyesinde kaldı.

Türkiye'nin önemli demir-çelik üretim merkezlerinden biri olan Karabük'te, sanayi altyapısına rağmen işsizlik oranının Türkiye ortalamasının üzerinde bulunması dikkat çekti.

SANAYİ VAR, İSTİHDAM SORUNU VAR!

KARDEMİR başta olmak üzere sanayi kuruluşları, sanayi siteleri ve organize sanayi bölgeleriyle üretim kimliğini koruyan Karabük'te işsizlik verileri, mevcut ekonomik yapının istihdam açısından yeniden değerlendirilmesi gerektiğini ortaya koyuyor.

Kentte sanayinin yalnızca mevcut üretim kapasitesiyle değil, oluşturduğu yan sanayi ve istihdam olanaklarıyla da değerlendirilmesi önem taşıyor. Makine, teknoloji, yazılım, tasarım, bakım, lojistik ve üretim destek hizmetleri gibi alanlarda yeni yatırımların geliştirilmesi, istihdamın çeşitlendirilmesine katkı sağlayabilir.

GENÇLER KARABÜK'TE KALABİLECEK Mİ?

Karabük Üniversitesi'nden mezun olan gençlerin kentte çalışma ve yaşam imkânı bulabilmesi de önemli başlıklardan biri olarak öne çıkıyor.

Nitelikli iş gücüne uygun istihdam alanlarının yetersiz kalması, gençlerin başka şehirlere yönelmesine neden olabilecek unsurlar arasında bulunuyor. Bu nedenle yeni yatırımların yanı sıra mevcut işletmelerin büyümesi, girişimciliğin desteklenmesi ve üniversite-sanayi iş birliğinin güçlendirilmesi önem taşıyor.

Nüfus kaybı, net göç ve işsizlik verileri birlikte değerlendirildiğinde Karabük'ün önündeki temel meselelerden biri, üretim gücünü korurken genç nüfusunu ve yetişmiş insan kaynağını kentte tutabilmek.

TÜİK'in açıkladığı rakamlar, Karabük'ün ekonomik ve demografik geleceği açısından yeni istihdam alanlarına, yatırımlara ve uzun vadeli kalkınma politikalarına duyulan ihtiyacı bir kez daha gündeme getirdi.